Concurso PM-SP: 2.700 vagas para Soldado; edital iminente!

Está previsto para ser publicado no mês de junho o novo edital para o cargo de Soldado, que exige o nível médio de escolaridade. A expectativa é que a nova seleção oferte 2.700 vagas para Soldados, com remuneração inicial de R$ 3.360,33.

De acordo com a Instituição, espera-se que os novos aprovados neste certame possam ser convocados até o mês de junho de 2023.

No último concurso a banca organizadora no certame realizado em 2021 foi a Vunesp e também foram ofertadas 2.700 vagas para Soldados, além de 220 vagas para Oficiais.

A remuneração inicial de um Soldado, de acordo com a autorização para os concursos, seria de R$ 3.164,58. No entanto, os policiais militares de São Paulo passaram por um reajuste de 5% neste ano.

Atualmente, com os valores atualizados conforme a tabela salarial de 2020, um Soldado PM de 2ª Classe receberá o valor de R$ 3.287,18.

Essa remuneração é formada pelos seguintes valores:

• Salário Base: R$ 1.287,33
• Regime Especial de Trabalho Policial (RETP): R$ 1.287,33
• Adicional de Insalubridade (de acordo com edital/2019): R$ 712,52
• VALOR TOTAL: R$ 3.287,18

Além disso, os policiais militares possuem benefícios, como regime próprio de previdência, assistência médica e odontológica e assistência psicológica.

Lembrando que este é o valor inicial no início da carreira. Após o estágio probatório, o candidato evolui para Soldado da PM 1ª Classe.

Neste nível, o candidato faz jus a uma remuneração de R$ 3.636,22, considerando o Adicional de Insalubridade de R$ 712,52.

Veja abaixo o salário da progressão até o cargo de Subtenente da PM, considerando o Adicional de Insalubridade de R$ 712,52:

• Soldado PM 1ª Classe: R$ 3.636,22
• Cabo PM: R$ 3.927,66
• 3º Sargento PM: R$ 4.185,68
• 2º Sargento PM: R$ 4.477,28
• 1º Sargento PM: R$ 4.806,74
• Subtenente PM: R$ 5.179,06

De acordo com o último edital, publicado em 2021, os candidatos ao cargo de Soldado do quadro do Polícia Militar do Estado de São Paulo deverão cumprir alguns requisitos. São eles:

• Ser brasileiro;
• Ter idade mínima de 17 (dezessete) anos;
• Ter idade máxima de 30 (trinta) anos;
• Ter estatura mínima de 1,55m, se mulher, e de 1,60m, se homem;
• É permitido o uso de tatuagem, desde que sua simbologia não seja conflitante com os valores policiais-militares e não faça alusão a condutas ilícitas;
• Estar quite com as obrigações militares e eleitorais;
• Possuir boa saúde, higidez física, mental e perfil psicológico compatível com o cargo;
• Ter concluído o Ensino Médio ou equivalente;
• Ser habilitado para condução de veículo entre as categorias “B” e “E”.

Em relação às etapas da seleção, os candidatos foram avaliados, no último certame, da seguinte forma:

• Exames de Conhecimentos:

• Prova Objetiva;
• Prova Dissertativa;

• Exames de Aptidão Física;
• Exames de Saúde ;
• Exames Psicológicos;
• Avaliação da Conduta Social;
• Análise de Documentos.

A Prova Objetiva do concurso PM-SP foi composta por 60 questões de múltipla escolha com cinco alternativas cada uma, sendo apenas uma alternativa correta. As disciplinas que estiveram presentes foram:

• Língua Portuguesa e Interpretação de Texto – 20;
• Matemática – 15;
• Conhecimentos Gerais – 15;
• Noções Básicas de Informática – 05;
• Noções de Administração Pública – 05;

Já a Prova Dissertativa, foi composta de uma redação, na qual se esperava que o candidato produzisse uma dissertação em prosa na norma-padrão da língua portuguesa, a partir da leitura de textos auxiliares, que serviram como um referencial para ampliar os argumentos produzidos pelo próprio candidato.

O candidato precisou demonstrar domínio dos mecanismos de coesão e coerência textual, considerando a importância de apresentar um texto bem articulado.